Европейските профсъюзни федерации относно законодателството срещу стачките в Обединеното кралство – хвърли го!

Европейските профсъюзни федерации (ETUF), представляващи десетки милиони работници във всички страни и сектори в ЕС и извън Европа, остро осъждат проектозакона на правителството на Обединеното кралство относно минималния стаж. Трябва да се оттегли.

Консервативното правителство на Обединеното кралство създаде бъркотия, като отказа да преговаря с работниците. Работниците изискват признание и достойно заплащане и условия, както и отговор на кризата с разходите за живот. Вместо сериозни опити за преговори за уреждане на настоящите спорове относно нивата на заплащане и персонал за служителите в обществените услуги, консервативното правителство прокарва нов законопроект, който ще наложи минимални нива на обслужване на работниците в обществения транспорт, здравеопазването, образованието, пожарната и спасителните служби , гранична сигурност и извеждане от експлоатация на ядрена енергия. Това законодателство ще включва възможността стачкуващите да бъдат уволнявани, ако не спазват предизвестията за работа.

Обединеното кралство вече е страна с много строги правила относно бюлетините и праговете за гласуване. Това противоречи на аргумента, че те се изравняват с останалата част от континента. Железопътните синдикати, например, предприемат стачни действия относно заплащането, съкращаването на работни места и промените в правилата и условията. Десетилетия на приватизация на железопътния транспорт застрашиха не само условията на труд, но и качеството, безопасността и честотата на железопътните услуги в Обединеното кралство. Това обяснява защо неотдавнашната вълна от стачки беше широко подкрепена от гражданите на Обединеното кралство. Вместо да се справи с първопричините за този масов протест и да продължи с повторното национализиране на железопътната система, правителството на Обединеното кралство реши да попречи на фундаментално право на профсъюзите. Това е битка за демокрация и европейските профсъюзи са изцяло зад своите британски профсъюзи.

В сравнение с други страни в Европа, Обединеното кралство има едни от най-драконовските права за стачка. Вместо допълнително да ограничава правата на синдикатите, правителството на Обединеното кралство трябва да ги увеличи! Правителството на Обединеното кралство наскоро отмени забраната за използване на агенции за временна заетост за извършване на струпеи. Това едва ли е начин за започване на конструктивен процес на договаряне с работниците и синдикатите.

Всички ETUF са солидарни със своите организации-членки в Обединеното кралство, които призовават властите наистина да признаят работата на секторите, засегнати от тези наложени минимални нива на обслужване. Ние призоваваме правителството на Обединеното кралство да признае колективното договаряне като инструмент за разрешаване на конфликти.

EAEA, EFBWW, EFFAT, EFJ, EPSU, ETF, ETUCE, Euro-Cop, IndustriAll-Europe, UNI-Europa силно подкрепят своите филиали в Обединеното кралство. Федерациите изпращат своята солидарност за деня на действие на 1 февруари, призован от TUC, който ще види много протести в цялата страна, заедно със стачни действия, координирани между секторите.

EAEA – Европейски алианс за изкуства и развлечения
EUROCOP – Европейска конфедерация на полицията
EFBWW/FETBB – Европейска федерация на работниците в строителството и дървообработването
EFFAT - Европейска федерация на профсъюзите по храните, селското стопанство и туризма
EFJ/FEJ Европейска федерация на журналистите
IndustriAll Европейска федерация на работниците в промишлеността и производството
EPSU Европейска федерация на синдикатите на обществените услуги
ETF Европейска федерация на транспортните работници
ETUCE/CSEE Европейски профсъюзен комитет за образование
UNI-EUROPA Европейска профсъюзна федерация за услуги и комуникация

Следвайте ни

Прочетете последния ни бюлетин

Кампании


Congress 2019