In der europäischen Hotellerie, Gastronomie und Gastronomie sind 1.8 Millionen Unternehmen mit fast 10 Millionen Beschäftigten tätig. Der Tourismus ist einer der wenigen Wirtschaftszweige in Europa mit einem hohen Potenzial für Wachstum und die Schaffung von Arbeitsplätzen, insbesondere für den Eintritt junger Menschen in den Arbeitsmarkt. Angesichts des hohen Anteils atypischer Beschäftigung im Tourismussektor ist es die Mission von EFFAT, menschenwürdige und faire Arbeitsbedingungen zu fördern. Zu den EFFAT-Aktivitäten im Tourismussektor gehören die Förderung der Verbesserung und Anerkennung von Qualifikationen und Fähigkeiten, ein sozial verantwortlicher und nachhaltiger Tourismus sowie die Stärkung des sozialen Dialogs in diesem Sektor zur Verbesserung der Arbeitsbedingungen.
Politische Sekretärin: Kerstin Howald - k.howald@effat.org
Präsident: José García Relucio, (FeSMC-UGT, Spanien)
Vizepräsidenten: Andreas Gollner (Vida, Österreich) und Dave Turnball (Unite the Union, UK)
Am Internationalen Tag zur Beseitigung von Gewalt gegen Frauen und im Vorfeld der Globalen Aktionswoche für Hotel-Reinigungskräfte schließt sich EFFAT der IUL an und fordert die FIFA auf, während der Weltmeisterschaft 2022 die Mitarbeiter des Gastgewerbes, hauptsächlich Frauen, in den Gastgeberhotels zu schützen. .
Für gleiche Wettbewerbsbedingungen und fairen Wettbewerb im Gastgewerbe und Tourismus 12. Oktober 2022 | EFFAT und HOTREC, die europäischen Sozialpartner für das Hotel-, Restaurant-, Bar- und Café-Sektor, begrüßen die Absicht der Europäischen Kommission, einen Gesetzesentwurf vorzulegen...
Der Tourismus zeigt weiterhin starke Anzeichen einer Erholung, die internationalen Touristenankünfte bewegen sich auf das Niveau vor der Pandemie zu, wobei die Ankünfte in Europa in den ersten Monaten des Jahres 74 2021 % der Zahlen von 2022 erreichten. Nach den Schließungen der Pandemie hat sich der Tourismus jedoch...
Nach COVID-19 ist die Beschäftigung im Reise- und Tourismussektor in Europa schätzungsweise um 9.3 % zurückgegangen, was 3.6 Millionen Arbeitsplätzen entspricht. Personalengpässe im Tourismusbereich in Europa betreffen alle Länder Europas mit unterschiedlicher Intensität. Einige Zahlen: In Deutschland ist fast jeder vierte Arbeitsplatz in...
16. März 2022 | HOTREC und EFFAT, die europäischen Sozialpartner im Gastgewerbe, verurteilen den Einmarsch Russlands in die Ukraine und beklagen den Verlust von Menschenleben und das menschliche Leid. Der Angriff ist ein flagranter Verstoß gegen internationale Gesetze und Vereinbarungen und gegen...
8. Februar 2022 – EFFAT, die Stimme von 10 Millionen Tourismusbeschäftigten in Europa, begrüßt den am 4. Februar 2022 veröffentlichten und heute auf den EU Industry Days 2022 vorgestellten Tourism Transition Pathway (TTP) der Europäischen Kommission und teilt seine Vision, eine.. .
Gemeinsame Pressemitteilung – ETF, EGB, EFFAT, UNI Europa, IndustriAll Europe und ECA Brüssel, 7. Januar 2022 Die ETF, EGB, EFFAT, UNI Europa, IndustriAll Europe und ECA begrüßen die Erklärung von Toulouse zur künftigen Nachhaltigkeit und Dekarbonisierung in der Luftfahrt ...
EFFAT nimmt am 25.-31. Oktober 2021 an der globalen Aktionswoche für Hotelangestellte teil unter dem Motto: Come Back Stronger/Regresar Más Fuertes Während COVID-19 immer noch wütet, kommen diese Woche Gewerkschaften auf der ganzen Welt zusammen, um das Bewusstsein dafür zu schärfen Hotel...
11 Verbände und Gewerkschaften, die die europäische Hotellerie und ihre Wertschöpfungskette vertreten, begrüßen die dieswöchigen Diskussionen auf EU-Ebene über das Überleben des Sektors herzlich. COVID-19 hat die Hotellerie und ihre Wertschöpfungskette stark beeinträchtigt, mit ...
Das zweijährige europäische Projekt „Einfluss der Arbeitnehmer auf Outsourcing, Ausschreibungsverfahren und Übertragung von Arbeitsverträgen: Achten Sie auf die Lücke!“ wurde in Partnerschaft mit EFFAT, ETF, EPSU, UNI Europa und Syndex durchgeführt. Ziel war es, die Umsetzung der EU zu analysieren ...
