Български Čeština‎ Dansk Deutsch English Español Ελληνικά Français Hrvatski Italiano Magyar Maltese Nederlands Norsk bokmål Polski Português Русский Română Slovenščina Svenska

Μετά από διαπραγματεύσεις τριών ετών, η EFFAT και οι Ευρωπαίοι εταίροι της Coca-Cola (CCEP) υπέγραψαν μια μακρόπνοη συμφωνία για τη σύσταση ευρωπαϊκής επιτροπής επιχείρησης.

Λειτουργώντας σε 12 ευρωπαϊκές χώρες και απασχολώντας 23000 εργαζομένους, η εταιρεία είναι ο μεγαλύτερος εμφιαλωτής της Coca-Cola παγκοσμίως όσον αφορά τα έσοδα.

Η συμφωνία, η οποία είναι αποτέλεσμα 16 συνεδριάσεων μεταξύ των Ειδικών Διαπραγματευτικών Φορέων (SNBs) και της Διοίκησης, περιλαμβάνει τα εξής:

  • 2 συνεδριάσεις ολομέλειας και 3 συνεδριάσεις της επιτροπής ανά έτος
  • Οι εκπρόσωποι του Ηνωμένου Βασιλείου συμπεριελήφθησαν στο πεδίο εφαρμογής της συμφωνίας μετά την Brexit
  • Ορισμός διακρατικών θεμάτων για να συμπεριληφθούν οι πιθανές επιπτώσεις
  • Διαδικασία διαβούλευσης σε περίπτωση εξαιρετικών περιστάσεων που προβλέπουν τρία διαφορετικά σενάρια
  • 1 μόνιμος εμπειρογνώμονας συν 1 συντονιστής EFFAT που συμμετέχει σε όλες τις συναντήσεις, συμπεριλαμβανομένων των εξαιρετικών
  • Εκπαίδευση και ελεύθερος χρόνος

Σχολιάζοντας την πρόσφατα υπογεγραμμένη συμφωνία, ο Γενικός Γραμματέας του EFFAT Κρίστιαν Μπράγκον είπε:Η διαπραγμάτευση αυτής της συμφωνίας ήταν μια μακρά και δύσκολη διαδικασία. Τώρα όμως έχουμε μια δομή που θα διασφαλίζει το σεβασμό των δικαιωμάτων ενημέρωσης και διαβούλευσης των εργαζομένων. Ταυτόχρονα, δεν ξεχνάμε ότι από τη συγχώνευση του CCEP το 2016, οι συνεργάτες μας έπρεπε να αντιμετωπίσουν συνεχείς επιθέσεις σε θέσεις εργασίας και αυξανόμενη ζήτηση ευελιξίας. Υπάρχει πολλή δουλειά που πρέπει να κάνω, αλλά είμαι βέβαιος ότι αυτό το νεοσυσταθέν σώμα θα αντιπροσωπεύει μια θετική εξέλιξη για όλους τους εργαζομένους στην CCEP ».

Η διαδικασία καθορισμού του EWC βρίσκεται αυτή τη στιγμή σε εξέλιξη στις διάφορες χώρες. Η πρώτη συνεδρίαση της ΕΕΕ προβλέπεται για το τέλος Μαρτίου στο Heathrow.

 

%d bloggers, όπως αυτό: