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Esta semana es la sexta semana de acción anual de Hotel Housekeepers Global, a medida que las amas de hotel y sus sindicatos de todo el mundo toman medidas para luchar por condiciones de trabajo dignas y estándares adecuados de salud y seguridad en el trabajo.

EFFAT, como representante de los sindicatos en los sectores de la alimentación, la agricultura y el turismo, apoya a los trabajadores hoteleros de todo el mundo exigiendo el reconocimiento total de sus derechos laborales. En particular, esta semana los sindicatos están haciendo hincapié en la necesidad de un diálogo social y medidas negociadas para combatir el acoso sexual en el lugar de trabajo al que suelen estar sometidas las amas de casa y que puede ser extremadamente perjudicial para su seguridad y salud mental. Ningún trabajador debería tener que ir a trabajar por temor a la violencia o el acoso.

Junto con la UITA y sus afiliados, EFFAT luchará para garantizar que los empleadores brinden medidas adecuadas para proteger a los trabajadores de sus empresas del acoso sexual y todas las demás formas de persecución y abuso.

Esta semana global de acción también coincide con las campañas existentes que piden a los hoteles Marriott que apliquen estándares de seguridad en el lugar de trabajo más estrictos: siga #MeTooMarriott.

Crédito de la foto: UITA UITA IUL

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