El acuerdo político sobre debida diligencia establece una nueva era en la lucha contra la impunidad empresarial

18 de diciembre de 2023 | Agricultura, En el punto de mira, Prensa, Turismo

EFFAT, la Federación Europea de Sindicatos de Alimentación, Agricultura y Turismo, aplaude el acuerdo político sobre la Directiva de diligencia debida sobre sostenibilidad corporativa (CSDDD). Esta ley crucial puede abordar los abusos laborales en las cadenas de suministro y las redes de franquicias. Sin embargo, la exclusión de los servicios financieros de las obligaciones de diligencia debida es preocupante.

El reciente acuerdo de los colegisladores de la UE sobre la Directiva CSDD es un hito importante para los derechos humanos y la protección del medio ambiente en las cadenas de suministro y subcontratación, y en los sistemas de franquicia. Mientras el texto final está pendiente y los detalles aún se están ultimando en reuniones técnicas, EFFAT celebra importantes victorias.

El texto establece obligaciones claras para que las empresas aborden los riesgos ambientales y de derechos humanos reales y potenciales vinculados a sus operaciones, subsidiarias y relaciones comerciales. Las víctimas de abusos de derechos humanos relacionados con las empresas ahora podrán responsabilizar a las empresas ante los tribunales de la UE si resultan perjudicadas a través de sus operaciones o relaciones comerciales.

Las multinacionales con sede en la UE y en terceros países que operan en la UE a través de sistemas de franquicia también forman parte del ámbito de aplicación de la Directiva. Esta es una gran victoria para EFFAT, sus afiliados y todos los trabajadores del sector hotelero. Las prácticas antisindicales llevadas a cabo por las multinacionales de comida rápida y hoteles no quedarán impunes y las víctimas de violencia y acoso en el trabajo finalmente podrán reclamar justicia y responsabilizar a las empresas matrices.

El secretario general de EFFAT, Kristjan Bragason, al comentar sobre el acuerdo político dijo:

“Este acuerdo es una victoria significativa para los trabajadores vulnerables de las cadenas de suministro agroalimentario y de las tiendas de comida rápida en Europa y en todo el mundo. El texto proporciona herramientas esenciales para perseguir la justicia corporativa y prevenir abusos de derechos humanos en nuestros sectores. Sin embargo, EFFAT considera la exclusión del sector financiero como una oportunidad perdida”.

EFFAT ahora se tomará el tiempo para evaluar los detalles del texto final con la esperanza de una rápida adopción por parte de los colegisladores en 2024.

 

 

 

 

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