Български Čeština‎ Dansk Deutsch English Español Ελληνικά Français Hrvatski Italiano Magyar Maltese Nederlands Norsk bokmål Polski Português Русский Română Slovenščina Svenska

Internasjonal dag for avskaffelse av vold mot kvinner EFFAT slutter seg til de internasjonale organisasjonene IUF og EFS og ber alle regjeringer følge ledelsen til Frankrike, Hellas og Italia og ratifisere ILO C190 som en hastesak.

Etter pandemien, antallet rapporterte hendelser med vold mot kvinner piggete opp betydelig, inkludert vold mot kvinnelige frontlinjearbeidere, samt vold i hjemmet og trakassering på nettet tilrettelagt av påtrengende overvåkingsprogramvare som brukes av enkelte selskaper.

Samtidig forsinker EU-institusjonene betydelige tiltak for å takle kjønnsbasert vold til tross for en økning i antall angrep, advarer fagforeninger på den internasjonale dagen for eliminering av vold mot kvinner.

  • EU-kommisjonen skulle presentere forslag for å «forebygge og bekjempe spesifikke former for kjønnsbasert vold» 8. desember, men de forsvant fra kommisjonens agenda i forrige uke. Det har nå gått seks måneder siden kommisjonens høring om saken ble avsluttet.
  • EU-tilslutning til Istanbul-konvensjonen om vold mot kvinner begynte i 2015, men består også blokkerti Det europeiske råd til tross for en EU-domstols dom i oktober om at EU ikke er pålagt å vente på at ratifiseringen er fullført fra alle medlemsland.
  • EU-rådet forsinker medlemslandenes ratifisering av ILO-konvensjonen om eliminering av vold og trakassering på jobben ved å si at det vil gi juridiske råd om ratifisering – som EFS anser som unødvendig – samtidig som det tar en alder for å gi den juridiske uttalelsen.

EFFAT har bedt relevante myndigheter om å ta opp utbredt seksuell trakassering og vold i mange år, inkludert på arbeidsplassen - og publiserte nulltoleranse anbefalinger for fagforeninger i fjor”, tilgjengelig på 10 språk. Dokumentet skal inspirere medlemsorganisasjonene til å iverksette ytterligere handlinger, blant annet som følge av den sektorielle sosiale dialogagendaen. Det er planlagt en midtveisgjennomgang av implementeringen av anbefalingene i 2022.

EFFAT-tilknyttede selskaper organiserer aktiviteter for å støtte arbeidsplasser fri for trakassering og vold over hele Europa.

# RatifyC190.

%d bloggere som dette: